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　　根据工作需要✿◈，现面向社会公开招聘70名煤矿安全（瓦斯治理）督导帮扶工作人员✿◈。现将有关事项公告如下✿◈：

　　4.能够服从组织安排✿◈，能够从事煤矿井下工作✿◈，身体和心理健康✿◈，限男性✿◈，年龄在45周岁以下（1979年8月31日以后出生）✿◈。具有煤矿安全管理经验✿◈、研究生学历✿◈、注册安全工程师等条件优秀者可适当放宽✿◈；

　　报名方式✿◈：微信扫二维码在报名系统内填报✿◈，并注意查看公众号发布的笔试✿◈、资格复审✿◈、面试pg电子赏金船长技巧规律✿◈、体检时间及名单✿◈。

　　所有应聘人员应在报名时间内除填报有关信息外✿◈，还应填写《省煤矿安全（瓦斯治理）督导帮扶工作人员报名表》（见附件）✿◈，并上传个人身份证✿◈、毕业证✿◈、学位证✿◈、专业技术职称证书pg电子赏金船长技巧规律✿◈、1寸彩照✿◈、有效验证期内教育部学历证书电子注册备案表✿◈；工作单位出具的2年以上煤矿井下一线工作证明✿◈、劳动合同和带章社保缴纳证明✿◈；无犯罪记录证明等材料✿◈。未在报名时间内按规定提交的报名资料不予接收✿◈。

　　报名期间对应聘人员提交的有关资料✿◈、资格条件逐一进行审查✿◈，对审查合格的应聘人员电话通知参加笔试✿◈；对应聘人员资格不符合招聘条件的✿◈、提交的应聘资料不全的✿◈，视为资格初审不合格pg电子赏金船长技巧规律✿◈。

　　1.笔试采用闭卷考试形式✿◈，笔试时间为120分钟✿◈，笔试满分100分✿◈。笔试内容设《综合能力测试》一科✿◈，主要测试习近平总书记关于安全生产重要论述重要指示精神✿◈、煤矿安全生产相关法律法规✿◈、煤矿安全专业知识等内容（煤矿安全专业知识包含煤矿生产技术✿◈、矿井通风与安全梅宫梅宫✿◈、煤矿机电运输基础梅宫✿◈、煤矿水✿◈、火✿◈、瓦斯✿◈、冲击地压等灾害防治基础知识等内容）✿◈。

　　应聘人员需持本人准考证✿◈、身份证原件或公安机关出具的临时身份证明参加笔试✿◈；未持有身份证明的✿◈，不得参加笔试✿◈。笔试成绩保留小数点后两位✿◈。

　　1.确定进入复审人员名单✿◈。按照招聘岗位计划数与应聘人数1:3的比例✿◈，从高分到低分依次确定进入复审人员✿◈。进入复审人员名单预计在笔试结束后10个工作日内✿◈，在陕西铜川工业技师学院✿◈、陕西省应急管理厅官网及微信公众号公布✿◈。

　　②《省煤矿安全（瓦斯治理）督导帮扶工作人员招聘报名表》✿◈、有效验证期内教育部学历证书电子注册备案表pg电子赏金船长技巧规律✿◈、工作单位出具的2年以上煤矿一线工作证明✿◈、劳动合同和带章社保缴纳证明梅宫✿◈、无犯罪记录证明✿◈。

　　进入复审的人员放弃或不合格的✿◈，以及被取消面试资格等形成的缺额✿◈，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补✿◈。递补时出现笔试成绩并列的✿◈，并列者同时确定为复审人员✿◈。复审递补只进行一次梅宫✿◈。

　　经复审合格的人员梅宫✿◈，电话通知参加面试✿◈。面试实行量化评分制✿◈，满分100分✿◈。面试主要考察考生语言表达能力✿◈、综合分析能力✿◈、应变能力✿◈、仪表气质及潜能✿◈、煤矿专业素养知识等方面的情况✿◈。面试不通过的✿◈，不得进入体检环节梅宫✿◈。

　　根据考试总成绩✿◈，按照与招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员✿◈。考试总成绩出现并列的✿◈，按笔试成绩确定排名顺序✿◈。

　　面试结束后✿◈，在陕西铜川工业技师学院✿◈、陕西省应急管理厅官网及微信公众号公布面试人员的笔试✿◈、面试成绩✿◈、考试总成绩及参加体检人员名单✿◈。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行✿◈。参加体检人员由工作人员以电话方式通知✿◈。参加体检人员应在规定时间内自行前往指定医院进行体检✿◈，体检费用自理✿◈。

　　参加体检人员对体检结果有异议的✿◈，在5个工作日内申请复查✿◈，复查只进行一次✿◈，体检结论以复查结果为准✿◈。应聘人员未按规定时间pg电子赏金船长技巧规律✿◈、地点参加体检的✿◈，视为自愿放弃✿◈；体检不合格的✿◈，取消资格✿◈。

　　因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额✿◈，从参加面试人员中✿◈，按照考试总成绩从高到低依次递补✿◈，只递补一次✿◈。

　　根据笔试✿◈、复审✿◈、面试✿◈、体检结果✿◈，确定拟聘用人员✿◈。拟聘用人员名单将在陕西铜川工业技师学院✿◈、陕西省应急管理厅官网及微信公众号公示✿◈，公示期为5个工作日✿◈。

　　（三）职责任务✿◈：督导帮扶片区煤矿水✿◈、火✿◈、瓦斯✿◈、冲击地压等灾害预防与治理✿◈；协助监管部门加强片区煤矿重点时段✿◈、重大活动期间安全执法检查与监督管理✿◈；指导片区煤矿瓦斯✿◈、一氧化碳等有毒有害气体风险监测✿◈、超限报警应急处置✿◈；指导煤矿处置突发事件与灾难事故应急救援✿◈；帮助指导煤矿企业解决生产过程中遇到的困难✿◈，坚决防范煤矿各类事故发生✿◈。

　　（一）本次聘用人员与煤炭工业西安工程造价管理站签订劳动合同✿◈，身份为合同工✿◈。劳动合同一般每三年签订一次✿◈。

　　（三）聘用人员的工资薪酬待遇按用人单位规定标准执行✿◈，月薪待遇✿◈：基础工资（6500）+绩效✿◈，按规定缴纳社会保险✿◈。试用期工资待遇按用人单位有关规定执行✿◈。

　　（一）本次招聘不指定教材和辅导用书✿◈，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班✿◈，不收取任何费用✿◈。

　　（三）应聘人员必须严格遵守招聘有关纪律规定✿◈，对提交的各类材料的真实性负责✿◈，凡提交虚假材料✿◈、存在违规违纪违法行为的✿◈，一经发现立即取消资格✿◈；情节严重的梅宫✿◈，依法追究有关法律责任✿◈。PG赏金船长✿◈！PG赏金船长(中国)官方网站✿◈。锡矿✿◈。PG赏金船长官网✿◈。疯狂赏金app官方下载苹果✿◈，